Leu bem. Não é engano. A seguradora norte-americana Aetna está disposta a pagar até 270 euros por ano a cada colaborador que dormir sete ou mais horas por noite. Existem estudos que associam a falta de sono à fraca produtividade. Mas até agora não se conheciam empresas que tivessem em conta esta conclusão científica. Na verdade, o projeto do sono da seguradora norte-americana Aetna foi lançado em 2009, mas a notícia só agora começou a circular na imprensa internacional: os colaboradores desta empresa são convidados a registar diariamente as suas horas de sono, e por cada 20 noites que dormem sete ou mais horas podem ganhar 22 euros, com um limite de 270 euros por ano.
Ter o sono em dia é “uma das várias condutas saudáveis que queremos que os nossos funcionários tenham”, referiu Kay Moone, a vice-presidente da empresa que também entendeu remunerar os colaboradores que pratiquem exercício físico.
